一、區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理（匯康格力）招聘1人

核心工作：

1.根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研制制定階段性鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域銷(xiāo)售政策；分解鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)銷(xiāo)售任務(wù)并實(shí)時(shí)跟進(jìn)；協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)做好各項(xiàng)活動(dòng)促進(jìn)終端銷(xiāo)售；

2.開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；維護(hù)及增進(jìn)客戶(hù)關(guān)系；

3.負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，加深了解。

任職要求：

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

2.有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先；

3.具備較強(qiáng)的客戶(hù)溝通能力和較高的商務(wù)處理能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)及協(xié)作精神，需出差；

4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有挑戰(zhàn)精神。

二、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)（金投公司）招聘1人

核心工作：

全面負(fù)責(zé)金投公司（含相應(yīng)版塊）等財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作

任職要求：

1.年齡：26-35歲優(yōu)先；

2.證書(shū)：會(huì)計(jì)中級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先；

3.學(xué)歷：大學(xué)本科學(xué)歷優(yōu)先，第一學(xué)歷為財(cái)經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)

4.工作經(jīng)驗(yàn)：有金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

三、售后文員（匯康格力）招聘1人

核心工作：

1.工單派發(fā)，與業(yè)務(wù)及安裝團(tuán)隊(duì)對(duì)接，資料整理匯總及錄入信息及財(cái)務(wù)對(duì)賬；

2.負(fù)責(zé)售后服務(wù)部文員類(lèi)工作；負(fù)責(zé)售后部門(mén)所需數(shù)據(jù)匯總；完成售后服務(wù)經(jīng)理交辦的其他工作。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬）；

2.能熟練操作辦公軟件（Word，Excel，PPT等）；

3.有團(tuán)隊(duì)精神，吃苦耐勞、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

四、會(huì)計(jì)（匯康格力）招聘1人

核心工作：

1.負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售部門(mén)費(fèi)用、銷(xiāo)售成本及利潤(rùn)的核算。根據(jù)政策文件，核算貼息及返利；

2.整理歸檔資料，整理憑證；負(fù)責(zé)與相關(guān)部門(mén)、單位的工作聯(lián)系和關(guān)系協(xié)調(diào)工作；

3.及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬）

2.熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，稅法等相關(guān)法律法規(guī)；

3.能夠熟練操作Excel辦公軟件及基本財(cái)務(wù)軟件；

4.有會(huì)計(jì)職稱(chēng)證書(shū)及有會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

五、財(cái)務(wù)專(zhuān)干

核心工作：

全面負(fù)責(zé)工投公司（含相應(yīng)版塊）；金投公司（含相應(yīng)版塊）的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。

任職要求：

1.年齡：30-45歲優(yōu)先；

2.證書(shū)：中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)；

3.學(xué)歷：大學(xué)本科學(xué)歷優(yōu)先，且第一學(xué)歷為會(huì)計(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)；

4.工作經(jīng)驗(yàn)：有建筑行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先；有金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

六、業(yè)務(wù)員（匯康格力）

核心工作：

1.市場(chǎng)拓展，發(fā)掘客戶(hù)。

2.聯(lián)系設(shè)計(jì)部門(mén)、工程預(yù)算部門(mén)、施工單位、監(jiān)理單位協(xié)調(diào)工程圖紙、預(yù)算及其他相關(guān)工作。

3.協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)施工、設(shè)備安裝、調(diào)試、施工質(zhì)量、施工進(jìn)度管理工作。

任職要求：

1.有暖通或機(jī)電等相關(guān)專(zhuān)業(yè)或行業(yè)背景，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 ；

2.了解一定的工程造價(jià)和預(yù)算知識(shí)；

3.了解一定的CAD等制圖軟件使用 ；

4.有工程現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 ；

5.工作條理性強(qiáng)、吃苦耐勞、有較強(qiáng)學(xué)習(xí)精神。

七、內(nèi)審專(zhuān)員

核心工作：

1.完成常態(tài)化審計(jì)工作和專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)工作；

2.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1.年齡及性別：50周歲以下，男士?jī)?yōu)先，有房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)8年以上的，年齡可放寬至55周歲以下；

2.學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)：全日制本科及以上，會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

3.要求5年以上工作經(jīng)驗(yàn)、會(huì)計(jì)師（中級(jí)）以上職稱(chēng)，從事房地產(chǎn)行業(yè)優(yōu)先。

八、營(yíng)銷(xiāo)策劃副經(jīng)理

核心工作：

1.編寫(xiě)與房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)的各種方案與報(bào)告；

2.市場(chǎng)分析及項(xiàng)目分析，項(xiàng)目各階段的策劃與市場(chǎng)調(diào)研工作、協(xié)同客戶(hù)完成各類(lèi)策劃與推廣方案；

3.與客戶(hù)溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃、談判技巧、能夠把握項(xiàng)目的進(jìn)程與流程控制；

4.協(xié)同相關(guān)團(tuán)隊(duì)共同完成品牌及其產(chǎn)品策劃指標(biāo)。

任職要求：

1.年齡及性別：40周歲以下;

2.學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)：大專(zhuān)及以上;

3.經(jīng)驗(yàn)及能力:從事房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃工作五年及以上，具備良好的大局觀和理解、分析、表達(dá)能力、有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、良好的團(tuán)隊(duì)能力、組織激勵(lì)能力、較強(qiáng)的管理能力;擅長(zhǎng)對(duì)項(xiàng)目的全要素分析，能合理提出解決項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)問(wèn)題的意見(jiàn)和方案。

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